تستخدم لعبة Candy Crush، إحدى أشهر الألعاب المحمولة على وجه الأرض، الذكاء الاصطناعي الآن للمساعدة في تصميم مستويات جديدة.
تستخدم اللعبة، المملوكة لشركة King (قسم من Activision Blizzard )، الذكاء الاصطناعي التوليدي للمساعدة في تسريع إنشاء لوحات الألغاز وإبقاء اللاعبين منخرطين - وخاصة العائدين منهم.
مع أكثر من 5 مليارات عملية تنزيل وارتفاع جديد في عدد اللاعبين، يستخدم King الذكاء الاصطناعي لتحليل المستويات التي تعمل بشكل أفضل وتوليد الاختلافات التي يمكن للمصممين البشريين الموافقة عليها أو تعديلها.
ما تقوله الشركة
يقول تود جرين، المدير العام للعبة Candy Crush، إن الذكاء الاصطناعي موجود للمساعدة وليس للاستبدال.
إنه يولد أفكارًا وتخطيطات للمستويات - لكن المصممين البشريين ما زالوا يقررون ما يبقى وما يتم التخلص منه.
وفقًا للشركة، يساعد هذا الفرق على التركيز على الأجزاء الممتعة من التصميم بينما يتعامل الذكاء الاصطناعي مع الأشياء المتكررة.
ماذا يعني ذلك (بالكلمات البشرية)
أنت تلعب المستويات التي ساعدت الذكاء الاصطناعي في بنائها.
لم يتم تصنيعها يدويًا من الصفر - بل تم إنشاؤها تلقائيًا، ثم تم ضبطها بواسطة مصمم.
يساعد هذا King على إصدار المزيد من المحتوى، بكفاءة أكبر، مع عدد أقل من المهام المتكررة للمطورين.
وهذا يعني أيضًا أن سلوكك في اللعب يساعد في تشكيل المستويات المستقبلية.
هل تتوقف مبكرًا؟ هل تعيد تشغيلها ثلاث مرات؟ كل ذلك يعود إلى النظام.
ذكي، نعم.
جديد؟ ليس حقا.
الكثير من الشركات تفعل هذا بالفعل - لكنها لا تصدر بيانات صحفية حول هذا الأمر.
🔚 خلاصة القول
التوفر: قيد الاستخدام بالفعل خلف الكواليس في تصميم المستوى
التكلفة: مجانية للعب كما هو الحال دائمًا - ولكن البيانات هي العملة
أين يمكنك معرفة المزيد: http://abcnews.go.com/Technology/wireStory/candy-crush-ai-players-coming-back-puzzles-121683988
منظور فريق الضوء المتجمد
لقد قرأنا المقال مرتين.
ومازلنا غير متأكدين من سبب كون هذا خبراً.
هل يُساعد الذكاء الاصطناعي في توليد مستويات مُختلفة؟ رائع. وكذلك الحال مع جميع فرق الألعاب متوسطة الحجم التي تستخدم إضافات Unity.
هل لا يزال المصممون مسؤولين؟ نعم، هذه هي وظيفتهم.
ألا تستبدل الناس؟ هذا... أمرٌ غريبٌ ومحدد.
لذا دعونا نطرح السؤال الحقيقي:
لماذا تخبرنا بهذا؟ ولماذا الآن؟
لأن هذا هو الشيء:
في شهر أكتوبر الماضي، قامت شركة كينج بتسريح 7% من موظفي مكتبها في برشلونة.
نحن لا نقول أنه متصل.
ولكننا نقول - هذا ما ظهر عندما بحثنا عن هذا الخبر:
إذن ما الذي يحدث هنا حقًا؟
هل تريد استعادة اللاعبين القدامى مع لمسة الذكاء الاصطناعي الجديدة؟
هل تحاول تعزيز التوظيف من خلال الظهور بمظهر "مبتكر"؟
أم أنك تريد فقط التأكد من أننا جميعًا نعرف أنك لا تقوم بتسريح المبرمجين (غمزة)؟
نحن لا نعلم على وجه اليقين.
ولكننا نعلم هذا:
المثير للاهتمام ليس ما قاله الملك.
وهذا ما لم يفعله الملك.
نحن نحب فعلا أن نقرأ مقالا عن هذا الموضوع.
سيكون ذلك مفيدا.
